גלובס - עיתון העסקים של ישראלאתר נגיש

איך מגיעים להסכמות עם צוות חדש אחרי מיזוג?

שתי חברות עם תרבות ארגונית מאוד שונה התמזגו לחברה אחת. איך אפשר להגיע להסכמות לגבי הדרך המשותפת? ● טור ייעוץ

איך מגיעים להסכמות עם צוות חדש אחרי מיזוג? / צילום: Shutterstock
איך מגיעים להסכמות עם צוות חדש אחרי מיזוג? / צילום: Shutterstock

החברה שלנו התמזגה בשנה שעברה עם חברה אחרת, שהייתה במשך שנים מתחרה שלנו בכמה תחומי פעילות מרכזיים. המיזוג אמור לתת לנו יתרון תחרותי בשוק. חלק מתחומי הפעילות בחברה ימוזגו, וחלקם ימשיכו לפעול באופן עצמאי בחטיבות השונות.

כרגע אני ממשיך לנהל את משאבי האנוש במקביל לעמיתי בחברה השנייה. המנכ"ל ביקש מאיתנו להסכים על אסטרטגיית ניהול משאבי אנוש משותפת, שתיושם בכל החברה ותוצג בפני ההנהלה, אבל אנחנו לא מתקדמים.

שיטות העבודה והתרבות הארגונית מאוד שונות בין שתי החברות, אנחנו לא מצליחים להגיע להסכמות ומרגישים תקועים. אני מודה שקשה לי לוותר על עבודה שהשקעתי בה שנים ואני באמת מאמין בה, אבל המנכ"ל מתחיל לאבד סבלנות לוחץ שנבוא עם הצעה להנהלה בקרוב.

איך לפתור את הפלונטר?

עמית, מנהל משאבי אנוש בחברה חקלאית

שלום עמית,

מיזוג בין חברות הוא אחד השינויים המורכבים ביותר עבור חברה. מחקרים מצאו כי רק כ-30% מהמיזוגים והרכישות המתבצעים ברמה הבינלאומית בימים אלו מייצרים ערך לבעלי השליטה. מיזוג בין שווים הוא מאתגר, במיוחד אם מדובר בשתי חברות שהתחרו זו בזו בעבר. סביר להניח שכבר היום אתם שומעים במסדרונות שיחות של "אנחנו" ו"הם" בהתייחס לשוני בין הצוותים השונים.

שלב תכנון המיזוג שבו אתם נמצאים כולל לעיתים קרובות מאבקים על נושאים ארגוניים, במהלכו כל צד אשר פיתח אסטרטגיה ותרבות שהוא מאמין בה אינו מוכן לוותר על משהו שנבנה במאמץ ובעבודה קשה. יתרה מכך, הקונפליקט שאתה מתאר בינך לבין המנהל השני איננו רק על התרבות הארגונית, הוא גם אישי.

המנכ"ל עשה האצלת סמכות לנושא מאוד חשוב, שנמצא בבסיס יסודה של החברה ונתן לכם לנהל את הקונפליקט ולייצר הסכמות. לא בטוח שזו החלטה נכונה. המנכ"ל חייב להיות מעורב בשיח האסטרטגי באשר למטרות המיזוג וערכי התרבות של החברה הממוזגת. אלה צריכים להגדיר את עקרונות הפיתוח והעיצוב של אסטרטגיית ניהול משאבי האנוש והטאלנט של החברה. לכן חשוב מאוד שתערבו את המנכ"ל בקביעת אסטרטגיה ברורה ודיוק ערכי החברה הממוזגת לפני שתסכימו על תוכנית פעולה להשגת יעדי החברה בתחום האנושי.

סביר להניח שבקרוב תצטרכו לזהות סינרגיות בין החברות ובעקבותיהן לקבל החלטות כואבות על חיסכון במשרות. עובדים רבים בחברה מודאגים באשר לביטחון התעסוקתי שלהם ואולי אף אתה אחד מהם. זו הזדמנות בעבורך להוכיח את מידת התאמתך להוביל את משאבי האנוש של החברה הממוזגת.

אם אכן זהו רצונך - התבצרות והצמדות לעבר לא תועיל לך, כדאי שתפגין גמישות ויוזמה ביצירת שיח על מהי האסטרטגיה הנכונה עבור החברה הממוזגת, ותוביל קבלת החלטות שתהיה נכונה עבור החברה הממוזגת מתוך ההכרה שמה שעבד לאחת החברות בעבר לא בטוח שיעבוד עבור החברה הממוזגת. כדי להצליח בחברה הממוזגת גם אתה וגם העמית שלך צריכים לשחרר את ההיקשרות לאופן שבו עשיתם דברים עד עכשיו ולהתחיל מסע מחודש.

כדאי שתיזום דיון אסטרטגי בהשתתפות המנכ"ל. דיון אסטרטגי כזה צריך לכלול מיקוד במטרות המיזוג, תהליך זיהוי האתגרים הצפויים לחברה הממוזגת ויצירת הסכמות על יוזמות ופרויקטים שיתמודדו עם האתגרים והפערים שזיהיתם. התמקדות בניהול השינוי, הטמעת ערכים, פיתוח הנהלה והשקעה באוכלוסיות הקריטיות בחברה הן דוגמאות לכמה מהתוכניות שחשוב יהיה לפתח ולהטמיע בחברה בשנה הקרובה.

חשוב שתגבשו מסר אחיד אודות האסטרטגיה ותשקיעו מאמצים נרחבים בתקשור והסברה בקרב כל חלקי הארגון הממוזג כמו גם בקרב לקוחות, ספקים ובעלי עניין אחרים. בעת שינוי ארגוני שכזה מהווה התקשורת כלי מרכזי וחייבת להיות מתואמת בין כל חברי ההנהלה. בניהול שינוי אין דבר כזה "תקשור יתר" ולא ניתן להאציל תקשורת רק למנהלי משאבי האנוש. כולם צריכים לשדר את אותם המסרים.

בשלב מתקדם יותר אתה ועמיתך תוכלו לחשוב ביחד אילו מהפעילויות והתוכניות המוצלחות שכל אחד מהם הטמיע בחברה הקודמת יתאימו להטמעה גם בחברה הממוזגת.

פרופ’ גרינשטיין הוא מרצה וחוקר שיווק ויזמות באוניברסיטת Northeastern בבוסטון ו-VU באמסטרדם. כותב בטוויטר על מחקר התנהגותי @AmirGrinstein. יאנה שכטרמן היא יועצת ארגונית ומאמנת מנהלים ומלמדת באוניברסיטת Northeastern בבוסטון yanashechterman.com

עוד כתבות

דובאי / צילום: Shutterstock

פטנט ישראלי: לטייל בדובאי ולקבל דמי אבטלה מהמדינה

לפי נתוני ביטוח לאומי, כ-3,500 ישראלים קיבלו דמי אבטלה ב-2020 גם כששהו בחו"ל, למרות שבימי טרום הקורונה הדבר לא היה אפשרי ● הפירצה שאפשרה את התופעה עדיין לא נסגרה

מימין: ירון גרמזי, סיגל סרור, נונו סנשז, רון יקותיאל, ד"ר מיכל צור, יחיעם שינדר, סרגיי לחוביצקי / צילום: מיכה לובטון

שואפת לשווי של יותר ממיליארד דולר: קלטורה הגישה תשקיף הנפקה בנאסד"ק

קלטורה מפתחת ומשווקת מערכות לניהול וידאו ● בסבב הגיוס האחרון שלה בשנת 2016 השווי שנקבע לה עמד על 500 מיליון דולר

קרחון ענק שהתנתק  השבוע באנטארקטיקה / צילום: Reuters, BRITISH ANTARCTIC SURVEY

דוח האו"ם: עד סוף העשור יצומצם רק אחוז אחד מפליטות גזי החממה

בעוד שבהסכם פריז נקבע כי יש להפחית 45% מהפליטות כדי לבלום את ההתחממות הגלובלית, המדינות החתומות עליו מתקשות ליישם זאת ● ישראל, אגב, טרם הגישה את יעדיה המעודכנים

מחלקת טיפול נמרץ בבית חולים זיו בצפת / צילום: Associated Press, Oded Balilty

משרד הבריאות: מוסדות רפואה לא יקבלו עובדים שמסרבים להתחסן

המשרד פרסם היום הוראות חדשות לגבי חיסון צוותים רפואיים ● עובדים שמסרבים להתחסן לא יוכלו לעבוד במחלקה שבה מאושפזים חולים במצב של דיכוי חיסוני

מירי רגב - שרת התחבורה / צילום: דוברות הכנסת

השמיים ייפתחו? הממשלה דחתה את ההכרעה בנושא למחר

לאחר שהממשלה לא הגיעה להכרעה,הוחלט להקים צוות מצומצם תחת המל"ל שיציג מתווה מסודר ומאורגן שיוצג מחר ● שרת התחבורה רגב הציגה מתווה שיאפשר לו"ז טיסות רגיל, מה שייתר את פעילות ועדת החריגים ● עפ"י נתונים שפורסמו אתמול, כ-4,500 פניות מתקבלות מדי יום בוועדה

היועמ”ש, ד”ר אביחי מנדלבליט / צילום: עדינה ולמן, דוברות הכנסת

מנדלבליט: העברת החיסונים למדינות זרות נעשתה ללא האישורים הנדרשים

היועמ"ש הגיש חוות-דעת על העברת חיסונים לשורת מדינות זרות בעקבות דרישתו של גנץ לעצור את ההליך לאחר שלא התקיים דיון מסודר בנושא ● מנדלבליט קבע כי "ראוי שהנושא יובא לדיון בממשלה, בקבינט או בכל פורום אחר הכולל את השרים הרלוונטיים"

בנימין נתניהו / צילום: רובי קסטרו - וואלה חדשות

יו"ר ועדת הבחירות אסר על שידור הסטנד-אפ עם נתניהו ב"רשת 13"

השופט עוזי פוגלמן קבע כי השתתפות נתניהו בתוכנית "סטנד-אפ ניישן" היא תעמולת בחירות ואסר על שידור הקטע עד לאחר הבחירות

טקסנים משתמשים בפנס של הטלפון הסלולרי כדי לראות את המצרכים בחנות בדאלאס, בשבוע שעבר / צילום: Associated Press, LM Otero

ההפרטה בטקסס הייתה אמורה לספק חשמל זול, בר השגה ואמין, אז מה השתבש?

האפלה שהוטלה על טקסס בחודש שעבר הפנתה זרקור לתפקוד מערכת החשמל במדינה, שעברה לפני 20 שנה משימוש בחשמל מפוקח לספקיות פרטיות ● בדיקת "וול סטריט ג'ורנל" העלתה כי האזרחים במדינה שילמו חשבונות גבוהים ב־28 מיליארד דולר ממה שהיו משלמים לו היו נשארים עם החברות המפוקחות

הבורסה בניו יורק - וול סטריט / צילום: תמר מצפי

וול סטריט ננעלה בעליות חדות: הנסאד״ק זינק בכ-3%, זום ב-9.5%

התשואה על אג"ח אמריקאי ל-10 שנים ירדה מתחת ל-1.43% ● מדד ISM למגזר הייצור בחודש פברואר בארה"ב עלה מעבר לצפי ● פריגו זינקה לאחר הדוחות; מוכרת את החטיבה הגנרית לתרופות מרשם שלה בכ-1.55 מיליארד דולר ● גולדמן זאקס הפעיל מחדש את דסק הקריפטו

שלט של רחוב וול סטריט מחוץ לבורסת ניו יורק / צילום: Reuters, Mike Segar

ספאק חדש כל חצי שעה: מה עומד מאחורי הטרנד הלוהט של וול סטריט

שיגעון הספאקים עולה מדרגה: בכל שנת 2020 הונפקו 248 חברות ספאק בארה"ב; השנה עברנו כבר את ה-200, ואנחנו רק בתחילת מרץ ● כמספר ההנפקות - כך מספר היוניקורנים החדשים שייוולדו בקרוב

רועי פולקמן, יו"ר הוועדה / צילום: ליאור מזרחי

פולקמן ימליץ: פרסום בכבלים בתוך שנתיים. אך האם הוועדה בכלל תציג את המסקנות?

חצי שנה אחרי שהחלה את עבודתה וגיבשה המלצות מרחיקות לכת דוגמת שינוי החוק האוסר על הוט ו־yes לשלב פרסום בתכנים שלהן, כלל לא בטוח שוועדת פולקמן תוכל להגיש את מסקנותיה • ואיך זה קשור לקרב כיפופי הידיים בין משרד התקשורת למשרד האוצר?

ח"כ יצחק פינדרוס / צילום: איל יצהר

המערכת הפוליטית גועשת בעקבות התבטאות של ח"כ פינדרוס על הגיור בצה"ל

סדר היום של בחירות 2021 מקבל תפנית למערכת היחסים בין דתיים לחילוניים: ח"כ יצחק פינדרוס מיהדות התורה אמר כי חיילות שהתגיירו בגיור צהל"י אינן נחשבות ליהודיות לפי ההלכה, והתגובות לא איחרו לבוא ● בנט: "‏בושה"; לפיד: "אמירה חשוכה ועצובה"; האוזר: "דרך ארץ קדמה לתורה"

פסולת במתקן שרפה בקנדה / צילום: Reuters, Lindsey Wasson

מחקר: העלות ה"נסתרת" של האנרגיה והתחבורה מגיעה ל-25 טריליון דולר בשנה

חוקרים למדיניות אנרגיה מאוניברסיטת סאסקס בדקו את "העלות הנסתרת" של מערכות האנרגיה והתחבורה העולמיות, שמבוססות בעיקר על דלקים פוסיליים ● העלויות הגבוהות ביותר נובעות מתחנות כוח פחמיות ומתקני שריפת פסולת

ראשת עיריית חיפה, עינת קליש רותם / צילום: איל יצהר

מדוע ראשת עיריית חיפה תיאלץ להיפרד מ-150 אלף שקל

עינת קליש-רותם שימשה כאדריכלית בבניית בית פרטי בזכרון יעקב, שהתברר כי נבנה ללא היתר ● במסגרת תביעה אזרחית שהגישו נגדה בני הזוג, היא נדרשה לפצותם ב-47 אלף שקל ● במסגרת ערעור על הפיצוי הוחלט כעת להגדילו

בנימין נתניהו והשרה להגנת הסביבה גילה גמליאל בחוף ים באשדוד בעקבות דליפת הנפט שגרמה לזיהום בחופי הארץ. / צילום: קובי גדעון-לע"מ

אסון הזפת: "בשונה ממקרים אחרים - כאן זה בוודאות נעשה בזדון"

כך אמרה היום השרה להגנת הסביבה גילה גמליאל ● לפי המשרד להגנת הסביבה, במסגרת חקירת אסון הזפת, נבדקו בימים האחרונים חשדות כלפי 35 כלי שייט, 12 מתוכם נשללו

לומדים בחוץ בישראל / צילום: Associated Press, Tsafrir Abayov

הממשלה אישרה: כיתות ז'-י' יחזרו ללמוד בבתי הספר בשבוע הבא

הממשלה אישרה את הפעימה השלישית בתוכנית היציאה, שתחל ביום ראשון ● מסעדות ובתי קפה ייפתחו לקבלת קהל

אחרי שנה בבית, עובדים חוששים לשוב למשרד / צילום: Shutterstock

העובדים שלכם לא רוצים לחזור למשרד? כך תתמודדו

החזרה למקום העבודה מאיימת על לא מעט עובדים, ולא רק בגלל בזבוז הזמן המחודש בפקקים ● מעסיקים נערכים לשגרת עבודה חדשה: איך מתמודדים עם חרדת הפגישה המחודשת ● ניהול וקריירה

אסף רון, בעלים ומאמן ראשי של "אקטיבי X - אימוני כושר חווייתיים לילדים" / צילום: דורית גוזי

"לפי הפידבקים שאני מקבל, בעוד חודשיים נחזור לא ל-100% אלא ל-150% פעילות ספורטיבית"

אסף רון, בעלים ומאמן ראשי של "אקטיבי X - אימוני כושר חווייתיים לילדים" ● "במקום להתרחב פיזית וגיאוגרפית, הקורונה גרמה לזה שהתרחבתי דיגיטלית" ● גלובס שם את הסיוע לעסקים קטנים ולעצמאים במרכז 

עצמאים ובעלי עסקים קטנים בהפגנה בכיכר רבין בשל הקורונה הכלכלית / צילום: שלומי יוסף

פחות מחודש לבחירות: למרות המשבר והקורונה, הכלכלה בתחתית סדר העדיפויות

כשברקע משבר בריאותי-כלכלי עולמי, אפשר לצפות שמפלגות יציעו לבוחרים מדיניות כלכלית • גלובס בדק וגילה כי מרביתן לא טורחות להציג מצע כלכלי מפורט או תוכנית מעודכנת • רק שש מפלגות מרכזיות מתייחסות: ימינה, ישראל ביתנו, תקווה חדשה, יש עתיד, כחול לבן ומרצ

מנכ"ל זום אריק יואן / צילום: Mark Lennihan, AP

גם אחרי החיסון לקורונה: שעתה היפה של זום עדיין לא הגיעה לקיצה

תחזיות חברת שיחות הווידאו לתקופה שאחר המגפה אמורות להרגיע את המשקיעים שחוששים